原标题：《2021年度会计师事务所综合评价百家排名信息》发布—— “看门人”发展新生态加速构建
《2021年度会计师事务所综合评价百家排名信息》日前正式出炉，普华永道中天、安永华明、毕马威华振、德勤华永、天健、立信、大华、容诚、天职国际、信永中和位列前十。这是中国注册会计师协会第19次发布会计师事务所百家排名信息，排名依据延用去年“4+10+10”的会计师事务所综合评价体系，即4个评价维度、10项评价指标和10项披露信息。
整体而言，与2020年度综合评价结果相比，前十强仍为“老面孔”，仅在位次上有所微调，容诚由上年的第10位升至第8位，大华由上年的第8位升至第7位；新进入百家排名的事务所有12家，排名集中于后30名。
业内人士评价，会计师事务所综合评价工作越来越彰显质量导向，排名信息在更好引导市场及客户合理选择事务所的同时，引导事务所注重内涵式增长，从重收入重规模向重治理重质量转变。
2021年度，百家排名事务所收入合计661.86亿元，较2020年度增长13%，绝大多数事务所收入规模有所突破，超过50亿元的有2家，超过20亿元的有12家。但收入差距较为显著，综合评价排名前20名的事务所收入总额占百家排名事务所收入总额的80%。
从综合评价结果看，一些执业质量上的问题较多、 受处罚较多的事务所，或内部治理和资源方面存在很明显短板或不足的事务所，综合排名明显低于单一收入排名。
“有些数据差距还不小，处罚次数、团队稳定性等因素直接影响着排名结果。” 中汇会计师事务所高级合伙人赵亦飞分析称，评价指标从规模、质量、信息化、团队稳定等方面对事务所开展全方位评价。评价的导向越来越向事务所规范管理、一体化管理的方向发展。
“此前，该指标的评价范围仅包括事务所及其注册会计师的被处理处罚情况，在排名依据修订后，将事务所员工所受处理处罚情况纳入了评价范围。这在某种程度上预示着，在执行审计业务过程中，不仅最终为审计报告签字的注册会计师会被评价，每一位事务所员工的执业行为均会直接影响事务所的综合排名。”她表示。
在胡明霞看来，将各员工审计行为直接与事务所评价挂钩，事务所会更看重执业中各员工的审计行为，这不仅引导事务所形成以质量为导向的所内文化，同时有利于倒逼会计师事务所强化内部人员管理，保证审计质量，提升百强事务所的权威性。
作为一名持续关注中小会计师事务所发展的从业人员，中山香山会计师事务所质量负责人林燕玲发现，百家排名事务所的整体业务收入较2020年有较大增长，即使是其中不从事证券业务的中小型事务所，同一排位的收入也明显上升。中小事务所的新业务拓展战略成效明显，传统业务收入比重约在60%左右。
“除长期资金市场外，中小事务所的服务领域和市场容量任旧存在相当大的拓展空间，创新业务和增值业务大有可为。” 林燕玲说，广大中小事务所可以借鉴专业服务各有所长、各具特色的中小事务所发展经验，思考怎么样打破发展瓶颈，进一步向“专精特新”转型。
注册会计师人数、信息化支出水平、人才教育培训支出水平等资源类指标，集中反映了事务所的发展能力。
从注册会计师人数看，2021年度百家排名事务所平均拥有注册会计师324人，前十名事务所平均1430人，第11—20名事务所平均750人。
“较2020年，事务所平均拥有注册会计师人数略微减少。”致同会计师事务所广州分所合伙人付细军认为，这可能与2021年财政部门组织的清理注册会计师挂靠行动有关，但注册会计师行业的吸引力会降低问题不容忽视。但更不可以忽视的是，在人数减少的情况下实现行业收入的增长，某些特定的程度上反映出审计工作效率有所提升。
“就事务所业务收入与事务所注册会计师人数的比值来看，国际‘四大’中国成员所此数据相比来说较高，国内大型所基本在100万元—200万元之间，个别小规模事务所达到600万元。” 赵亦飞认为，这不仅与承接客户的规模及一个项目需要投入的团队规模和项目组成员的资质相关，也与事务所注册会计师的占比相关。
从信息技术人员数量来看，2021年度百家排名事务所共拥有信息技术人员1009人，较上年增加216人。前十名事务所共拥有信息技术人员652人，占总数的 64.6%。近半数百强所的信息技术人员数量为1或0人，主要分布在百家排名靠后的事务所。
“这显示出部分事务所信息化发展意识不强，信息化建设不平衡、不充分，信息化建设投入不足等问题依然存在。”林燕玲表示，信息化建设是会计师事务所提高生产效率的关键驱动因素，信息化技术是为客户提供高质量增值服务的有效工具。会计师事务所要重视信息化建设，投入充足的时间和资源，跟上新兴技术的发展。
对于行业的更高质量发展，付细军认为，会计师事务所要在业务拓展时将风险意识放在首位，持续完善自身风险控制体系，做到安全前行，先做强后做大。要持续提升自身执业质量，同时守正创新、做精做专。
赵亦飞进一步表示，随着我们国家慢慢的开始转向高质量的发展阶段，质量变革、效率变革、动力变革正在快速推进，要求行业服务向专业化和价值链高端延伸，从鉴证服务向增值服务拓展；新证券法的贯彻实施和注册制的推行，对审计质量的提升提出新的要求。这些外部环境变化对行业职业标准、服务能力、服务的品质以及行业监督管理提出了新的挑战。因此，行业诚信水平、执业能力和执业质量要一直提高，以提高国家经济信息质量、维护市场经济秩序，推动行业发展能级和竞争力迈上新台阶。
