《会计师事务所归纳点评方法（修订）》现已我国注册会计师协会常务理事会审议通过，现予发布，自
第一条 为归纳反映与点评会计师事务所（以下简称事务所）科学发展水平，引导事务所做大做强，不断的进步服务国家建造的才能,特拟定本方法。
第二条我国注册会计师协会（以下简称中注协）以注册会计师职业创先争优机制建造效果为根底，安排而且展开事务所归纳点评作业，并发布事务所归纳点评前百家有关信息。
第四条中注协树立科学的事务所归纳点评机制，确保点评效果的权威性和公正性。
第六条每年4月30日前，契合本方法第五条规则的事务所，在事务所创先争优归纳点评体系中填写相应类型的归纳点评表，上报地点地的省、自治区、直辖市注册会计师协会（以下简称省级协会）审阅。
事务所跨省级行政区建立的分所，每年4月20日前，依照事务所创先争优归纳点评的要求，在事务所创先争优归纳点评体系中填写相应类型的归纳点评表，上报分所地点地的省级协会审阅。
第七条事务地点填列归纳点评表前已兼并、分立的，能够以兼并、分立后的事务所参与归纳点评。
兼并、分立的事务所应当提交工商办理部门改变挂号手续的证明、相关抉择、协议等证明资料。
第九条省级协会担任审阅本地区事务所和本地区别所的填列信息，在每年的5月15日前，上报中注协。
第十条每年6月15日前，中注协对事务所填列信息进行检查。假设发现填列信息不实的，责令事务所期限更正。假设发现填列信息严峻失实或许成心填列不实信息的，吊销事务所当年及下一年度归纳点评资历，并通报批评。
第十一条每年6月底前，中注协根据归纳点评效果，依照本方法的规则，核算并承认事务所的归纳点评得分，通过确定的网站和报刊，发布事务所得分前百家的信息。
第十二条事务所归纳点评以注册会计师职业创先争优机制建造效果为根底，依照大型事务所和中型事务所的可比目标遴选出百家事务所，并依照事务所归纳点评目标排出位次。
第十三条事务所归纳点评目标包含：事务收入目标、注册会计师人数目标、归纳点评质量目标、处分和惩戒目标等四项。
（一）事务收入目标，是指事务所每年上报注协的、通过审计的上一年度会计报表数据。
（二）注册会计师人数目标，是指截至上一年12月31日，事务地点中注协确定的办理体系中挂号的数据。
（三）归纳点评质量目标，是指会计师事务所创先争优归纳点评目标体系大型事务所点评表中除了事务收入目标、注册会计师人数目标、处分和惩戒目标以外的目标。
（四）处分和惩戒目标，是指上一年度，事务所及其注册会计师在执业中遭到刑事处分、行政处分和职业惩戒的状况。
归纳点评得分=事务收入目标得分+注册会计师人数目标得分+归纳点评质量目标得分–事务所和注册会计师的处分、惩戒目标应减分值。其间：
（一）事务收入目标得分=（该事务所事务收入/悉数候选前百家事务所收入平均值）×50
（二）注册会计师人数目标得分=（该事务所注册会计师人数/悉数候选前百家事务所的注册会计师人数平均值）×10
（三）归纳点评质量目标得分=(在事务所创先争优归纳点评中该事务所归纳点评质量目标得分之和／悉数候选前百家事务所归纳点评质量目标得分之和的平均值）×40
（四）事务所和注册会计师的处分、惩戒目标应减分值=Σ[刑事处分、行政处分和职业惩戒的次数（人数）×相关分值]
1.事务所遭到暂停事务处分及与其他处分并处的，一次减5分；单处正告、没收违法来得到的、罚款及以上三项或许两项处分并处的，一次减4分；遭到揭露斥责的，一次减3分；遭到通报批评的，一次减2分；遭到训诫的，一次减1分。
2.注册会计师遭到撤消注册会计师证书、吊销会员资历的，减4分；遭到其他行政处分和职业惩戒的应减分值，别离依照事务所遭到相应行政处分和职业惩戒应减分值的50%核算；遭到刑事处分的，依照对事务所的最高处分减分。
第十五条在本方法发布后两年内将事务收入目标权重逐渐下降至45%，归纳点评质量目标权重慢慢地进步至45%。
第十六条省级协会能够本方法为参照，根据自己实在的状况，拟定本省的归纳点评方法。
