3、熟练掌握计算机操作应用，具备较强的学习能力、应变能力、品行端正、无不良行为记录,性格开朗，乐于奉献；
报考人员考试成绩最高分进入体检环节，体检费自理，体检合格录用后将与安徽皖信人力资源管理有限公司签订劳动合同。因个人放弃或体检不合格造成岗位空缺的，对符合要求人员依次等额递补。
实发到手3000元，并由安徽皖信人力资源管理有限公司安庆分公司购买社保。
原文标题：安徽皖信人力资源管理有限公司招聘宿松县某电力公司外包工作人员公告
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