会计专硕毕业以后，刨除掉回归家庭和自主创业以外，正常从事本职业工作的话，一般有
“做会计”即从事会计核算、会计信息披露的狭义上的会计专员。全国大约有1200万人，其中总会计师或“CFO”级别的，全国大约有3万人左右。
“查会计”包括注册会计师、政府和企业和事业单位审计部门的审计人员、资产清算评估人员，全国目前大约有8万名注册会计师以及30万名左右的单位内部审计人员。
就业去向：一般会在事务所做审计工作，或者去咨询公司做咨询工作，管理咨询最重要的包含对公司的组织机构、信息系统、人事管理等方面提供相关建议和帮助。
就业薪资：依据地区及公司不同在6000-10000之间，其中事务所的审计工作一般会有较多出差，相应的薪资也会比较高，像是四大会计事务所，起薪一般是8000左右。
管会计指的是在国家及政府部门，如国家审计部门、财政部门等相应的会计审计监督管理的机构任职的会计、审计管理人员。全国估计不少于20万人。
研究会计指的是从事会计理论研究和会计教学工作的人员。在大学任职的讲师及专业会计研究人员。
就业去向：在各类会计研究部门和高等院校会计专业担任讲师，需要很高的专业研究能力，大多还需要取得博士学位。或是高职高专和中等专业学校会计专业教师及业余会计教学辅导的会计专业教师。
近日，华东理工大学公布了2019届全日制会计硕士的就业成绩单，华东理工大学位于上海市，是中华人民共和国教育部直属的一所研究型全国重点大学；也是国家首批世界一流学科建设高校，国家“211工程”、“985工程优势学科创新平台”重点建设高校。
华东理工大学的地理位置优越，学校学科实力相对来说还是比较雄厚，其就业生的毕业去向，基本能代表大多一二线院校会计专硕研究生的去向。
当然，一定要注意的是，华理位于上海，其毕业生在就业找工作时，相对于内陆地区的院校来说，更容易进入大型外资企业、金融行业，故此部分信息仅作参考。
以下数据是我在网上找到的有关部分名校的14届会计专硕毕业生的就业去向及薪资水平，因时间相对来说比较久远，数据可能与当下的薪资有所出入，你们可以按每年4.5%的增长率进行一个大致的估算。
就业单位性质：2014年毕业生进入国企工作的比例最高，达到34.24%，其次分别为非公有制企业，外商合资，中外合作等。硕士生有41.28%进入国有企业，24.72%进入了非公有制企业……
就业薪酬：我校2014年毕业生签约平均税前月薪为6185元。本科生平均月薪为5845元，硕士研究生平均月薪为6534元。
就业单位性质：由高到低排列，国有企业占62.92%，非公有制企业16.27%，党政机关3.19%，科研单位2.59%，教育单位占6.94%，三资企业占3.55%，地方基层项目占0.96%，部队占0.32……
就业年薪：针对今年毕业的研究生年薪进行了抽样调查，详细情况如下：10万/年占43%，10万～15万/年占8%，15万以上/年占8%，5万以下/年占1%，5万～7万/年占17%，7万-10万/年占23%。
主要签约单位：中国工商银行，中国建设银行，中信建投证券股份有限公司，财政部，国家发展和改革委，中国外贸金融租赁有限公司，中国五矿集团公司，中国石油天然气勘探开发公司，中国移动，神州数码(中国)有限公司，北京航空航天大学，深证证券交易所等。
薪酬水平：调查显示，研究生平均期望起薪为6598.4元/月，实际获得的平均起薪为5953.5元/月，毕业生薪酬期望高于实际薪酬，但期望水平较为合理。
就业单位性质：我校2014届毕业生就业的单位以国有企业为主，约三分之一的毕业生在国有企业就业。
企业满意度：2014年，通过对147家用人单位的问卷调查发现，用人单位对我校毕业生的总体满意程度达到96.71%(包括满意和很满意)。其中，对我校毕业僧满意度最高的是专业基础(96.77)和外语能力(95.16%)。
就业单位性质：清华大学2014届毕业生签第三方就业的单位以企业单位为主，达到62.5%，其中国有企业占37.8%;其次是高校、科研及其他事业单位，比例为27.3%;再次为党政机关，比例为9.8%。
就业单位：根据第三方就业人数统计，接收我校毕业生15人以上的单位有：国家电网公司，中国工商银行股份有限公司，中国科学院，中国航空工业集团公司，阿里巴巴(中国)有限公司，国家开发银行股份有限公司，华为技术有限公司，百度在线网络技术(北京)有限公司等。
用人单位行业：金融业22.33%，政府机关，公共管理和社会组织占19.76%，教育占10.87%，房地产也9.68%，文化、体育和娱乐业9.49%，科学研究和技术服务业占8.70%，信息传输，软件和信息技术服务业占6.92%，制造业占6.52%，别的行业5.73%。
薪酬待遇：中国人民大学2014届毕业生就业意向调查报告和中国人民大学2014届毕业生择业过程调查报告数据显示，98.56%的毕业生实际薪酬待遇与期望薪酬待遇比较一致，仅1.44%的毕业生认为差距较大。
满意度：中国人民大学2014届毕业生择业过程调查报告数据显示，95.16%的毕业生表示对就业单位满意和非常满意。
